網(wǎng)絡管理員 /網(wǎng)維 6-8千/月
深圳市港盛投資顧問有限公司
深圳-羅湖區(qū) | 1年經(jīng)驗 | 大專 | 招1人 |
五險一金 員工旅游 年終獎金 專業(yè)培訓 績效獎金 全勤獎 補充醫(yī)療保險 節(jié)日福利 帶薪年假
崗位職責：
1、參與公司IT系統(tǒng)規(guī)劃，提供技術方面的參考意見
2、參與公司計算機管理制度的制定，并具體實施
3、負責公司管理軟件的維護管理，定期進行數(shù)據(jù)的備份，保障數(shù)據(jù)安全及程序正常運轉(zhuǎn)
4、負責公司內(nèi)部局域網(wǎng)的建設、技術支持和日常維護
5、負責為公司各部門所使用的電腦設備提供技術支持和日常維護，包括定期清潔、系統(tǒng)整理等工作
6、負責公司網(wǎng)絡權限管理和電子信箱的日常維護管理工作
7、負責對各部門電腦操作人員進行業(yè)務指導和技術培訓
8、負責公司門禁權限、卡鐘等的設置、控制和管理工作
9、協(xié)助行政人員好計算機耗材的管理；
10、負責CRM系統(tǒng)維護、管理、分配、模版設計工作
11、負責階段及月份推廣數(shù)據(jù)分析、匯總工作；
12、負責企業(yè)郵箱管理、公司郵件群發(fā)、域名備案工作
13、 負責公司淘寶店等電商平臺的維護和裝修
任職資格
1、計算機或IT相關專業(yè)，大�；蛞陨蠈W歷；
2、一年的網(wǎng)絡管理、服務器網(wǎng)管工作經(jīng)驗；
3、熟練使用辦公軟件；
4、熟悉PC機硬件維護，各種網(wǎng)絡設備基本維護；
5、良好的溝通能力和合作精神、工作主動性強、耐心細致、責任心強，具有吃苦耐勞精神；
6、具有較強的學習能力和主觀能動力。
企業(yè)網(wǎng)站：http://www.gsi.com.cn/ http://www.gsimmi.com/
福利待遇：
1、位于深圳高檔辦公場所；
2、一天7小時，上午9點-下午5點30分（中午休息1.5小時），?
3、崗前入職、專業(yè)技能等各種提升培訓；
4、 薪金+績效獎+全勤獎+年終獎；
5、試用期1-3個月；
6、每年有調(diào)薪機會,廣闊的晉升空間；
7、每月聚餐，組織看電影、體育、戶外等活動；
8、每季度組織員工活動，旅游或聚餐；
9、入職即為員工購買社保、公積金。
10、帶薪年假5-15天
11、帶薪病假15天
12、員工年度旅游活動。
13、節(jié)日福利。
14、生日會禮品
15、國家法定節(jié)假日
職能類別：網(wǎng)絡維修 網(wǎng)絡管理(Helpdesk)
關鍵字：網(wǎng)絡管理員 網(wǎng)維
上班地址：羅湖區(qū)深南東路5002號地王大廈5701~03室
公司信息
港盛國際，總部于香港，成立于1989年,前后在深圳,上海,北京、武漢都有公司,提供專業(yè)權威的各類跨國服務，像中國香港、美國、英國、BVI等海外公司注冊；國際商標注冊；世界各國的使館公證服務；出國留學；海外移民；簽證辦理；海外置業(yè)，代理公司年審報稅，提供秘書服務及做帳咨詢等服務。
港盛國際，位于繁盛的商業(yè)中心區(qū)——深南東路地王大廈5701-03，是一家獲政府承認并具有專業(yè)資格的商務注冊與管理服務機構，并聯(lián)盟香港會計師樓，借助其資源和經(jīng)驗，為中國中小型企業(yè)提供專業(yè)的一站式服務，協(xié)助其進駐國際市場、開拓新領域。港盛 擁有 專業(yè)團隊精神，引領行業(yè)潮流；網(wǎng)上網(wǎng)下雙重全球性服務網(wǎng)點；價格透明且顯優(yōu)勢；與同類機構建立優(yōu)勢互補、資源共享、令業(yè)務迅速膨脹；形成產(chǎn)業(yè)鏈，實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理一條龍顧問服務；咨詢焦點注重站在客戶角度上，為客戶尋找解決方案，有廣度、深度。
本公司之聯(lián)營公司——香港梁偉德會計師事務所 是香港政府承認并具有專業(yè)資格的會計事務機構，始創(chuàng)于 1989 年，由擁有豐富經(jīng)驗及專業(yè)知識的執(zhí)業(yè)會計師、律師和高級企業(yè)管理顧問所組成，在全球主要金融和商業(yè)中心設有分支機構和聯(lián)營機構，其中包括澳大利亞、新加坡、馬來西亞、美國、德國、法國、英國、 BVI 等多個國家和地區(qū)，形成了一個服務全國輻射世界的商務服務網(wǎng)絡，為客戶的各種需要而提供多元化的國際商務服務 。
選擇港盛＝專業(yè)知識＋企業(yè)實力＋服務宗旨
港盛——誠信、專業(yè)、快捷
福利待遇：
1、位于深圳高檔辦公場所；
2、一天7小時，上午9點-下午5點30分（中午休息1.5小時），
3、崗前入職、專業(yè)技能等各種提升培訓；
4、 薪金+績效獎+全勤獎+年終獎；
5、試用期1-3個月；
6、每年1次調(diào)薪機會,廣闊的晉升空間；
7、每月聚餐，組織看電影、體育、戶外等活動；
8、每季度組織員工活動，旅游或聚餐；
9、入職即為員工購買社保、公積金。
10、帶薪年假5-15天
11、帶薪病假15天
12、員工年度旅游活動。
13、節(jié)日福利。
14、生日會禮品
15、國家法定節(jié)假日
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